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預約你的職涯動力師~ (MD)測評

一對一管理驅動 (MD)測評說明服務個人版~ 三分鐘深度激發自己的內在動力,擊退工作倦怠

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徐子修

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本課程包含以下內容:

課程長度約 0.3 小時
預約你的職涯動力師~ (MD)測評

課程簡介

預約你的職涯動力師

u職場中的某個時刻你一定體驗過組織的文化或來自他人的某些行爲讓你不舒服、排斥甚至想要遠離,但同樣的經歷却似乎並沒有對身邊的其他人産生任何影響。

u工作中,你是否發現:有些人善於提出新想法,有些人做事非常有條理,有些人行動特別快,有些人不畏競爭、結果導向,有些人服務團隊樂此不疲還有一些人善於傾聽,關注情感。周遭的他人又有哪些驅動在影響著他們的行爲及觀點呢?

u你或許經常反思個人的行爲風格,但你有深思過行爲背後的內在驅動力嗎?

u我們的內在驅動力决定了我們爲什麽做或不做一些事,控制了我們的行爲及感受。但如果我們足够瞭解驅動,這意味著我們將有機會預測個人或團隊將如何運用他們的知識及技能。

u管理驅動測評(MD)工具可以藉由個人與組織通過內在驅動力的視角,,發掘一個連接個人、團隊及組織的同頻共振點,有效打破團隊成員之間或跨文化之間的團隊衝突和矛盾,打造一個互信的團隊氛圍,增强團隊的凝聚力,創建更高效的團隊。

進行管理驅動 (MD)測評的流程說明:

第一步:購買MD 測評(3000NT),由荷蘭總部發出測評

第二步:在郵件中獲取測評連結,一週內完成測評,約需15分鐘

第三步:安裝MD APP,註冊後獲得個人完整報告

第四步:觀看初探MD線上課程,15分鐘

第五步: 顧問主動聯繫,進行一對一測評說明(4000NT)2025/5/25報名享50%優惠(前30名)

諮詢顧問為台灣少數由MD CEO核發證書的全球認證顧問,服務範圍涵蓋台灣香港越南

第六步: 加入MD社群,獲得更多案例支持(無價)

第七步:顧問提供三個月線上售後諮詢服務(免費)

諮詢前的大小問題,歡迎敲敲小內 ~

課程要點

來自於荷蘭的Management Drives ( 簡稱MD ), 以宏觀角度理解個人、團隊及組織的內在驅動,藉由人手一支的手機與MD APP可以輕鬆聯結團隊中的他人,深入瞭解他人的驅動檔案,增進相互理解,促進彼此信任關係建立。如果您是跨店、跨區域產業,只要檔案存儲在MD APP,即可生成以不同專案、部門、地區爲導向的團隊報告,非常靈活。也可以說是在DEI共融世代下,一種協助團隊共融的工具。MD APP具有更圖像化的方式,呈現企業內在優勢多元的面貌,因為我們相信「看見,即關鍵;看見,即改變」

MD管理驅動藉由四種模型,協助領導者理解在最短的時間,理解個人的內在驅動、溝通方式、個人能量源、拒絕模式及常態下工作中傾向使用的驅動風格、壓力下的行為表現預測及潛在隱患。

每個人都擁有不同的驅動,驅動形成於自己如何看待世界。內在驅動影響了每個人的行爲,MD通過6種顔色描述了6種不同的內在驅動,在一個矩陣中展每個人的內在驅動、溝通方式及領導力風格等。

MD不僅展現職場人在常態下的優勢、思維方式及能量流動,也幫助個人探索在壓力下可能出現的行爲表現、潛在隱患及個人潛能, 同時藉由拒絕模式的測評結果,瞭解爲什麽有時你會與他人衝突,如何覺察、調整自己以及活用換位思考,用他人的方式去溝通。

關於講師

徐子修
MD管理驅動認證顧問

多年跨國公司工作經驗,20年以上人才培養、產品管理工作經驗。長期關注企業內部培訓體系與新世代人才培養,在管理驅動、團隊領導、職涯發展領域具有深刻的理解與豐富的實戰經驗。教學風格幽默中帶入觀點,理性架構搭配感性啟發,總是能替學員帶來不同觀點與獨特見解~

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課程長度約 0.3 小時
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